Instituto Global ESG participa do lançamento de obra de referência sobre NR-1 e meio ambiente do trabalho
Instituição foi representada pela diretora de Relações Internacionais, Paola Comin; nova edição da obra do desembargador Guilherme Guimarães Feliciano aprofunda o debate sobre prevenção, riscos ocupacionais e psicossociais e responsabilidade civil do empregador
O Instituto Global ESG participou, em São Paulo, do lançamento da segunda edição da obra Responsabilidade Civil no Meio Ambiente do Trabalho – Nexo Causal, Nexo Normativo e Teoria da Imputação Objetiva, do jurista, professor livre-docente da Universidade de São Paulo (USP) e desembargador do Tribunal Regional do Trabalho da 15ª Região (TRT-15), Guilherme Guimarães Feliciano.
Realizado em 13 de agosto, na Livraria Martins Fontes, na Avenida Paulista, o evento reuniu magistrados, advogados, membros do Ministério Público, professores, pesquisadores, estudantes e profissionais ligados à saúde e à segurança do trabalho.
O Instituto Global ESG foi representado por sua diretora de Relações Internacionais, Paola Comin. A participação reforçou a conexão entre o debate jurídico trabalhista e temas que ocupam posição crescente na agenda ESG, como trabalho decente, proteção à saúde, prevenção de riscos, responsabilidade empresarial, direitos humanos e governança organizacional.
Publicada pela Editora Revista dos Tribunais, integrante do grupo global Thomson Reuters, a nova edição incorpora as alterações promovidas pela Portaria MTE nº 1.419, de 27 de agosto de 2024, que revisou a Norma Regulamentadora nº 1. A atualização amplia a relevância da obra diante das mudanças relacionadas ao Gerenciamento de Riscos Ocupacionais e à consideração dos fatores de risco psicossociais relacionados ao trabalho.
Para Paola Comin, a publicação contribui para aproximar a reflexão jurídica dos desafios concretos enfrentados pelas organizações na construção de ambientes de trabalho mais seguros, saudáveis e responsáveis.
“O meio ambiente do trabalho ocupa uma posição central na dimensão social do ESG, mas também possui repercussões diretas sobre a governança das organizações. Prevenir riscos, proteger a saúde física e mental dos trabalhadores e estruturar processos efetivos de acompanhamento são responsabilidades que precisam estar incorporadas à estratégia, à cultura institucional e à tomada de decisão”, afirma a diretora de Relações Internacionais do Instituto Global ESG.
Com 520 páginas, a obra examina os fundamentos jurídicos da responsabilidade civil decorrente de acidentes de trabalho e doenças ocupacionais. Guilherme Feliciano propõe uma análise que ultrapassa a simples constatação do nexo causal entre a atividade empresarial e o dano, incorporando os conceitos de nexo normativo e imputação objetiva para definir, com maior precisão jurídica, quando determinado risco integra a esfera de responsabilidade do empregador.
A construção desenvolvida pelo autor estabelece uma conexão entre responsabilidade civil, dever de prevenção, organização do trabalho e gestão de riscos. A abordagem dialoga diretamente com as transformações promovidas pela NR-1, que reforçam a necessidade de identificação, avaliação, gerenciamento e controle contínuo dos riscos ocupacionais presentes nas atividades e nos ambientes de trabalho.
Nesse contexto, os fatores de risco psicossociais ganham maior visibilidade. Aspectos relacionados à organização e às condições de trabalho passam a exigir respostas integradas das áreas de gestão, recursos humanos, saúde e segurança ocupacional, integridade, governança e assessoria jurídica.
Segundo Paola Comin, essa evolução também aproxima a regulação brasileira de um movimento internacional de valorização do trabalho decente e da responsabilidade das organizações sobre os impactos gerados nas pessoas.
“A agenda internacional de sustentabilidade tem atribuído importância crescente à qualidade das relações de trabalho, ao bem-estar, aos direitos humanos e à capacidade das instituições de prevenir impactos adversos. A atualização da NR-1 deve ser compreendida dentro desse cenário mais amplo, no qual desempenho organizacional, responsabilidade social e governança caminham de forma integrada”, destaca.
A segunda edição revisita ainda a evolução da jurisprudência da Justiça do Trabalho após a Emenda Constitucional nº 45/2004 e examina criticamente os critérios empregados para a definição da responsabilidade patronal. Ao analisar interpretações construídas nas últimas décadas, o autor propõe parâmetros mais consistentes para a compreensão dos deveres empresariais de cuidado, prevenção e reparação.
A obra estabelece também um diálogo com referenciais da filosofia e da teoria do Direito, reunindo contribuições de autores como Franz von Liszt, Immanuel Kant, Georg Wilhelm Friedrich Hegel, Hans Welzel e Claus Roxin. Essa interlocução confere densidade científica à publicação e aproxima a teoria da imputação jurídica dos desafios enfrentados pela magistratura, pela advocacia, pela academia e pelas organizações.
Outro tema examinado é o das condições potestativas e dos pressupostos de aplicação do artigo 122 do Código Civil, inserido no conjunto das reflexões desenvolvidas sobre os limites da autonomia privada, da imputação jurídica e da responsabilidade civil.
A participação do Instituto Global ESG no lançamento está alinhada à atuação da instituição na articulação entre sustentabilidade, direitos humanos, governança, integridade e desenvolvimento econômico. Sob essa perspectiva, a proteção do meio ambiente do trabalho não constitui apenas uma obrigação regulatória, mas um componente da responsabilidade institucional e da capacidade das organizações de gerar valor de maneira sustentável.
Ao incorporar a atualização da NR-1 a uma construção doutrinária contemporânea sobre responsabilidade civil, a segunda edição reafirma a relevância da obra para magistrados, advogados, membros do Ministério Público, procuradores, auditores fiscais, pesquisadores, professores e profissionais das áreas de saúde e segurança do trabalho.
Sobre o autor
Guilherme Guimarães Feliciano é jurista, desembargador do Tribunal Regional do Trabalho da 15ª Região e professor associado e livre-docente da Faculdade de Direito da Universidade de São Paulo. Foi conselheiro do Conselho Nacional de Justiça no biênio 2024–2026 e presidente da Associação Nacional dos Magistrados da Justiça do Trabalho entre 2017 e 2019.
É doutor pela Universidade de Lisboa e pela Universidade de São Paulo, pós-doutor pela Universidade de Coimbra, coordenador do Núcleo de Pesquisa e Extensão “O Trabalho além do Direito do Trabalho”, da Faculdade de Direito da USP, e titular da Cadeira nº 53 da Academia Brasileira de Direito do Trabalho.
Reconhecido por sua produção acadêmica e atuação institucional, desenvolve pesquisas nas áreas de Direito do Trabalho, responsabilidade civil, saúde e segurança ocupacional, teoria da imputação jurídica e proteção do meio ambiente do trabalho.
Sobre a obra
Responsabilidade Civil no Meio Ambiente do Trabalho – Nexo Causal, Nexo Normativo e Teoria da Imputação Objetiva – 2ª edição
Autor: Guilherme Guimarães Feliciano
Editora: Revista dos Tribunais, integrante do grupo global Thomson Reuters
Ano da edição: 2026
Número de páginas: 520
ISBN: 9786526039007
Mais informações sobre a obra: