Pedidos de auxílio-desemprego nos EUA caem 11 mil na semana, a 211 mil

Participe do nosso Canal no Whatsapp — Acessar O número de pedidos de auxílio-desemprego nos Estados Unidos teve queda de 11 mil na semana encerrada em 6 de abril, a 211 mil, segundo pesquisa divulgada nesta quinta-feira, 11, pelo Departamento do Trabalho do país. O resultado ficou abaixo da expectativa de analistas consultados pela FactSet, que previam 218 mil solicitações. O total de pedidos da semana anterior foi ligeiramente revisado para cima, de 221 mil para 222 mil.
Já o número de pedidos continuados mostrou avanço de 28 mil na semana encerrada em 30 de março, a 1,817 milhão, vindo abaixo do consenso da FactSet, de 1,798 milhão. Esse indicador é divulgado com uma semana de atraso.

Apesar dos aumentos significativos nas taxas de juros pelo Federal Reserve desde março de 2022, o mercado de trabalho demonstrou uma notável resiliência. Em março deste ano, o crescimento do emprego acelerou, refletindo uma economia ainda dinâmica, enquanto a taxa de desemprego caiu ligeiramente para 3,8%, em comparação com os 3,9% registrados no mês anterior.

Esses indicadores positivos no mercado de trabalho têm sido acompanhados por uma persistência da inflação em níveis elevados, com os preços dos serviços continuando a aumentar. Isso sugere que os efeitos dos aumentos das taxas de juros ainda não se refletiram completamente na dinâmica inflacionária, indicando desafios contínuos para o Federal Reserve na busca por um equilíbrio entre estímulo econômico e controle da inflação.

No contexto atual, a atenção permanece voltada para a resposta do Federal Reserve às condições econômicas em evolução, especialmente em relação à inflação e ao mercado de trabalho, com implicações significativas para a política monetária e o cenário econômico futuro.
A ONU na ODS (Objetivos de Desenvolvimento Sustentável) de número 8, diz que é necessário atingir níveis mais elevados de produtividade das economias por meio da diversificação, modernização tecnológica e inovação, inclusive por meio de um foco em setores de alto valor agregado e dos setores intensivos em mão de obra. Além disso, destaca a Agenda 30, que diz para alcançar o emprego pleno e produtivo e trabalho decente para todas as mulheres e homens, inclusive para os jovens e as pessoas com deficiência, e remuneração igual para trabalho de igual valor, até 20230.

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